考iso9000内审员证要考哪些内容？

楼上做做广告的，烦人啊。 具体因人而异，但主要还是考下列四个方面的内容：
一、有关ISO9000族标准的内容
1.了解ISO9000族标准中核心标准的iso认证流程建议
2.ISO9000族标准的特点和实施的意义
3.ISO9001标准的应用范围
4.ISO9001标准中明确要求编写哪几个程序？
5.掌握以下标识被应用的目的，iso三体系认证标识、监视和测量状态标识，唯一性标识，iso三体系认证的防护标识。
6.纠正、纠正措施、预防措施的区别
7.质量手册的内容
8.质量方针和质量目标的内容和要求
9.什么叫质量计划？
10.对质量管理体系评价的方法有几种？ 1
1.内部审核和管理评审分别从哪些方面对质量管理体系进行评介 1
2.iso认证输入、iso认证输出的内容 1
3.iso认证评审、iso认证验证、iso认证确认的目的和时机 1
4.如何处置顾客的财产
二、有关审核的内容
1.联合审核、一体化审核、结合审核有何不同？
2.第一方审核、第二方审核、第三方审核的实施者、受审核者以及审核准则
3.审核的工作iso三体系认证包括哪些？
4.审核是怎样一个过程，审核结论如何得出的？
5.在现场审核的几次会议中，主持人是谁，有谁提出不符合项，又有谁进行整改，纠正措施的验证人是谁？
6.检查表的作用和实际的运用
7.不合格项的性质有几种？如何确定不合格项的性质？
8.内审员的作用和能力要求
三、简答一些概念与规定
四、案例题及工厂体系条款制定需注意事项 条款判定按就近不就远的原则，如下条款需加以区别
1.iso三体系认证的更改条款
1.2
4.
2.3
7.
3.7 有关删减（标准条款）：
1.2 有关iso认证和开发过程中的iso三体系认证
7.
3.7 其他iso三体系认证更入：
4.
2.3
2.监视和测量条款：
7.
4.3
7.
5.1e
8.
2.3
8.
2.4 有关iso三体系认证的监视和测量条款：
7.
4.3针对采购iso三体系认证
8.
2.4其他状态下的iso三体系认证 有关过程的监视和测量条款：
7.
5.1e仅仅指生产过程
8.
2.3除生产过程以外的过程
3.不合格的处置：
8.3
8.
5.2 单次、单批的不合格的处置：
8.3 多次并且重复出现的不合格的处置：
8.
5.2
4.采取纠正措施的条款：
5.6
8.
2.2
8.
5.2 管理评审中涉及的纠正措施：
5.6 内部审核中涉及的纠正措施：
8.
2.2 其他纠正措施：
8.
5.2

内审员培训资料 内审员全称叫内部质量审核员，通常由既精通iso9000国际标准又熟悉本企业管理状况的人员担任。按照iso9000标准的要求，凡是推行 iso9000的组织每年都要进行一定频次的内部质量审核，内部质量审核由经过培训的有资格的内审员来执行审核任务。所以，凡是推行iso9000的组织，通常都需要培养一批内审员。内审员可以由各部门人员兼职担任。 成为内审员的好处及就业前景？ 加入wto，与国际接轨，许多优秀企业纷纷跨入iso9000认证咨询的行列，单位更要求全国三年内完成10万家企业的iso认证咨询，而且有些行业是强制性必须通过iso9000认证咨询。国内企业界对iso9000方面的专业人才的需求呈几何级数递增，而国内熟悉iso9000的人员却非常之少。内审员是每个需认证咨询和已通过认证咨询的企业必备的人员。内审员是组织内部非常优越的职位，处在这种职位的人员可以全面地接触到组织内部管理体系的各个方面，并在其中起到相当关键的作用。他们往往可能成为管理者的重点培训对象，并有机会成为组织较高管理者得力的左膀右臂，通常是组织内部最具发展前途的职位。iso内审员培训是iso外审员的预备知识（标准）阶段，是参加外审员培训考试、成为单位申报审核员的必经阶段，它将提高您的人生价值和社...内审员培训资料 内审员全称叫内部质量审核员，通常由既精通iso9000国际标准又熟悉本企业管理状况的人员担任。按照iso9000标准的要求，凡是推行 iso9000的组织每年都要进行一定频次的内部质量审核，内部质量审核由经过培训的有资格的内审员来执行审核任务。所以，凡是推行iso9000的组织，通常都需要培养一批内审员。内审员可以由各部门人员兼职担任。 成为内审员的好处及就业前景？ 加入wto，与国际接轨，许多优秀企业纷纷跨入iso9000认证咨询的行列，单位更要求全国三年内完成10万家企业的iso认证咨询，而且有些行业是强制性必须通过iso9000认证咨询。国内企业界对iso9000方面的专业人才的需求呈几何级数递增，而国内熟悉iso9000的人员却非常之少。内审员是每个需认证咨询和已通过认证咨询的企业必备的人员。内审员是组织内部非常优越的职位，处在这种职位的人员可以全面地接触到组织内部管理体系的各个方面，并在其中起到相当关键的作用。他们往往可能成为管理者的重点培训对象，并有机会成为组织较高管理者得力的左膀右臂，通常是组织内部最具发展前途的职位。iso内审员培训是iso外审员的预备知识（标准）阶段，是参加外审员培训考试、成为单位申报审核员的必经阶段，它将提高您的人生价值和社会价值，为您的事业增添风采，使您的人格更具魅力，早日跨入优秀管理者的行列！成为一名iso内审员，至少有3个好处：
1、大量的职位空缺：大量的企业通过iso9000认证咨询，他们需要越来越多的内审员从业者；成为内审员，可以增加就业机会，特别是在校大专学生取得内审员证书，将为就业添上“敲门砖”。
2、学习标准化管理的好机会：iso9000是至今最完善最成熟的管理标准，它同时也是我们学习标准化管理的有效途径；
3、在企业中获得提升：按规定每一个需要认证咨询的企、事业单位每 200 人至少需 7-8 名内审员，内审员将是本世纪不可缺少的人才。对于单位来说，要有效地实施质量管理，离不开员工的支持。也就是说，每一个员工都需要掌握 iso9000 标准的要求。因此，在职员工取得内审员资格，有助于工作业绩的提升，同时，也有助于得到上司和同事的认可。